一、负责区域内新店选址开发
1、根据分析区域内各城市商圈现状、我公司及其竞争对手网络布局现状，制定年度新开门店规划，将整个区域规划上报公司领导审查。
2、根据制定的新店开发规划定向打靶，锁定商圈，锁定备选物业，对区域内各备选物业进行合作谈判及选址因素调研，并向公司领导汇报物业情况及谈判进展，针对符合公司要求的新店洽谈租赁合同，并上报公司领导审批，至签订新店合同。
3、做好与业主的充分沟通，确保新店顺利开业。后期维护好与业主间的关系，做好续租工作，保证门店正常营业。
二、负责区域内门店网络优化
1、分析现有门店经营状况，测算租金占比是否合理，对租金占比过高门店制定降成本方案,规划降、退、招金额及可实施办法。
2、与业主洽谈降、退租，同时规划招租面积，通过多种传播方式向外界公示招租信息，针对意向承租户进行洽谈招租，完成降、退、招合同签约，降低门店租赁成本。
3、对扭亏无望门店制定闭店方案，洽谈闭店，力争降低公司闭店损失，优化网络布局。
人力资源、市场营销、管理学、质量管理、生产运作、物流等
