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工作好但薪水少 7成职场人不接受!
2014-05-06 13:39:29 阅读量:687 来源:天台人才网 作者:天台人才网
论坛近期热议的一个职场选择题是:“如果一份工作,各方面都很令人满意,只有薪资没有达到你的预期要求,你会接受吗?”通过论坛的投票调查结果显示,近7成的网友能接受薪资比预期少5%~10%,超过13%的网友只能接受薪资比预期少5%。看来,大多人不能接受“工作好但薪水少”,基本薪资底线是不少于期望薪资的10%,由此可见,薪资才是工作的“直接诱惑力”。 

尤其是在经济不景气的当下,虽然找一份好工作更难,但求职者在挑选公司时最看重的因素也在发生变化。《2012年4月无忧指数才市篇》中披露了“2012年一季度求职者跳槽意愿度调查”,调查结果显示,把“薪资福利”放在第一位的受访者比例明显有所增加,比去年年底上升了4个百分点。好工作的标准可以有很多,但薪资给得到位是必不可少的一项。工作环境好、团队给力、产品有竞争力等诸多良好因素,有了是锦上添花,而薪资才是“雪中送炭”的,才是大家找工作心里最为看重的。
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